第三届教职工代表大会暨工会会员代表大会第五次会议顺利召开

4月4日，学校第三届教职工代表大会暨工会会员代表大会第五次会议召开。校党委书记杨玲，校长郑友取，校党委副书记杨政、吴耀光，副校长江爱民、郑文山、吾国强、周兆忠，党委委员、组织部部长童献纲出席大会。来自学校各学院（部）、部门的116名正式代表、5名特邀代表和26名列席代表参加了大会。

杨玲在讲话中指出，今年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，也是推动实现学校“三步走”战略目标第一步的决胜之年，做好全年工作任务艰巨、责任重大、意义深远，她提出三方面要求：一是希望各单位发挥“指挥员”作用，将学习贯彻党的二十大精神与推动学校高质量发展结合起来，把思想和行动统一到学校决策部署上来，聚焦聚力年度“五大”重点工作，团结带领师生员工与学校发展同频共振，以创造性的执行力推动重点工作任务落实落地。二是希望两委会发挥“组织员”作用，认真梳理代表们的意见建议，尊重师生主体地位，关心关注师生诉求，加强调查研究，积极采纳合理意见，办好为师生办实事项目，切实维护师生利益，教育引导师生员工与学校发展同向同行。三是希望各位代表发挥“宣传员”作用，当好桥梁纽带，把会议精神传达到每位师生，做好学校与师生的双向沟通，示范引领师生员工与学校发展同心同德，为学校事业发展汇聚强大力量。

郑友取作题为《勠力同心乘势而上 在硕士学位授予单位创建中争先进位》的工作报告。报告对2022年工作进行了回顾总结。2022年，学校紧扣“抓改革、增动能、促升级”主基调，办成了许多看似“不可能”的大事要事，较好地完成了年度各项目标任务，实现了各项事业稳进提质、再创佳绩。具体表现在：强抓党建引领，干出了融合度；强抓改革攻坚，干出了加速度；强抓内涵建设，干出了显示度；强抓区域服务，干出了贡献度；强抓风险管控，干出了平稳度。

报告阐述了2023年学校发展总体思路：以申硕冲刺为主线，跳出衢院发展衢院、融入衢州发展衢院、聚焦特色发展衢院，奋力推进学校跨越升级。坚持目标导向，强化“先定方向再找方法”的战略思维，聚焦学校“十四五”规划确定的“三步走”战略目标和“1455”战略任务，目标牵引、力出一孔；坚持差距管理，强化“跳出衢院看衢院”的逆向思维，通过对标对表，坚持纵比、横比、展比，找准自己的“位”与“责”，不甘落后、奋起直追；坚持以点带面，强化“落一子全盘活”的系统思维，聚焦聚力引领性强、撬动性大的核心指标、中心任务、关键环节，重点突破、整体提升；坚持特色发展，强化“长板决定特色、短板决定位置”的发展思维，进一步凝练方向、聚焦领域、找准标杆，错位发展、以特取胜。

报告提出了2023年的工作重点，强调要抓好五个方面的工作。一是奋力推进大融合的党建引领。坚持以高质量党建引领高质量发展，坚定不移加强党对学校的全面领导，确保始终把牢正确的办学方向。二是奋力推进大攻坚的申硕跃升。紧扣硕士学位授予单位和授权点申报工作，对照工作目标，强化工作落实，把握时间节点和工作进度，决战决胜冲刺申硕目标。三是奋力推进大改进的教育教学。紧扣立德树人根本任务，以评估整改为契机，抓实达成度、适应度、保障度、有效度、满意度，稳步提升教育教学水平，全面提高人才自主培养质量。四是奋力推进大组织的科研创新。深入实施创新驱动发展战略，坚持“地方所需、衢院所能”，推动有组织、有品质的科研创新。五是奋力推进大贡献的社会服务。深入实施“融入衢州”行动、“区域联盟”行动、“借梯登高”行动，为推进中国式现代化的衢州实践助力赋能。

大会书面审议了学校教代会（工会）工作报告、财务工作报告、工会经费审查工作报告、教代会提案工作报告。

各代表团分组进行了讨论。校领导分别深入9个代表团和代表们共同讨论大会报告。会上，部分代表就审核评估、申硕和党建工作等进行了交流发言。

大会号召，全体代表、全体教职工要在学校党委的坚强领导下，以立德树人为根本任务，以申硕冲刺为重要抓手，以改革创新、开放融合为基本路径，心往一处想、劲往一处使，勠力同心、乘势而上，奋力谱写学校高质量发展新篇章，以实际行动推动党的二十大精神在衢院落地生根、开花结果。